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名言・名セリフ紹介

マンガやアニメの名言から学ぶ!仕事や人生に役立つ名セリフを紹介!

マンガやアニメには、ただの娯楽にとどまらず、人生や仕事に役立つ深いメッセージが込められています。キャラクターたちが困...

HRトレンド
部下を信頼する上司

部下育成の鉄則5ステップ!効果的な目標設定と悩み解決の具体策とは

部下育成は組織の成長を支える重要なプロセスであり、管理職にとって不可欠な育成計画が求められます。優れた上司が効果的な...

エンゲージメント
カスハラ防止条例の文字を眺める事業者

【2025年最新】カスハラ防止条例とは?ポイントを分かりやすく解説

カスハラを防ぐために、国は2025年3月に労働施策総合推進法改正を閣議決定し、全企業に向けてカスハラ対策を義務付けま...

ハラスメント
研修模様

研修して終わりはNG!研修効果を見える化する方法と成功ポイント

研修を実施する企業にとって、その効果を測定し、見える化することは重要です。単に研修を行うだけでは、従業員のスキルや知...

企業研修
パワハラ模様

パワハラに当たらない事例とは?グレーゾーンや対策ポイントを解説

パワハラの境界線を明確にすることは、職場の健全な運営に欠かせません。特に、指導や注意がどこまで業務上正当で、どこから...

ハラスメント
インターンシップ模様

学生が参加したいと思うインターンシップの内容は?開催メリットも解説

インターンシップは、学生が社会で求められるスキルや働き方を体験できる貴重な機会です。活動内容は1日完結型のプログラム...

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研修風景

今見直すべき研修制度とは?最新トレンドと充実している企業事例も解説

近年、多くの企業が人材育成や組織力の強化を図る手段として、研修制度の充実に取り組んでいます。産労総合研究所の2024...

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人事評価制度

効果的な評価制度を構築したい方へ!人事評価制度の基本を徹底ガイド

社員のモチベーションを高め、組織の生産性を向上させるためには、公平性と透明性を備えた人事評価制度の構築が重要です。評...

エンゲージメント未分類
セクハラする人

知らないと損する!セクハラする人の10の特徴と心理・対処法も解説

職場でのセクハラは、働く環境や従業員のメンタルヘルスに深刻な影響を与える問題です。セクハラをする人には特定の性格や行...

ハラスメント
ジョブ型雇用

ジョブ型雇用とは?わかりやすく事例で見るメリットとデメリット

ジョブ型雇用は、職務内容やスキルに基づいて従業員を評価・雇用する仕組みです。欧米で主流のこの雇用形態は、日本でも注目...

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