選ばれる人の共通点 ～「また一緒に働きたい」を引き出す力

この研修では、社内で信頼関係を築き、「また一緒に働きたい」と思われるビジネスパーソンになるためのコミュニケーション力を理論と実践の両面から学びます。コミュニケーション力の誤解や必要性を明らかにし、AI時代において“選ばれる人”になるための要素を探ります。構成要素は「心・技・体」であり、特に自己理解の深さが聞く力や感情のコントロールに影響することを解説。誠実さやプラス思考を育むワークを通じて、しなやかな心の筋力を鍛える方法を体感します。心理学理論も交えながら、信頼される人の特徴を体系的に理解し、実践につなげる内容です。

〈セミナーで扱う内容〉
　講師紹介
　1.チェックイン
　・自身が「また一緒に働きたい」と思った人はどんな人でしたか？
　2.”コミュニケーション力”の勘違い・必要性・構成要素
　・コミュニケーション力の勘違い
　・コミュニケーション力の必要性
　・コミュニケーション力の構成要素
　３.また一緒に働きたい人とは〜心・技・体の特徴〜
　・心（誠実さ・プラス思考）
　・プラス思考がコミュニケーション力に必要な背景
　まとめ 　

担当講師：平山 こず江 氏（IEC契約講師）

大手からベンチャーまで多様な企業で営業・人材育成・組織支援に従事してきた実務経験豊富なプロフェッショナルです。新規顧客開拓やプロダクト営業、生命保険営業など、対人折衝力を要する業務を多数経験。加えて、年間数百本の研修納品や大規模研修の統括、1on1・部署長コーチング・人事制度設計・採用面接代行など、企業の成長フェーズに応じた支援を幅広く実施。営業現場で培った「選ばれる力」と、組織開発の視点を融合させ、受講者の実践につながる学びを提供します。