企業教育約70年のIECが提供する研修管理システム

研修運営に、
まだ何時間も
かけていませんか?

名簿・案内・出欠・課題・集計まで、ひとつの場所で完結。
繰り返しの「運用業務」を、最大82%削減します。

お問い合わせはこちら → 3分で完了 / ご相談・資料請求もこちらから
GrowthPoint / 学習ダッシュボード
GrowthPoint 学習ダッシュボード画面
研修担当者の1日

こうなっていませんか?

研修のたびに繰り返される「運用業務」。
気がつけば、本来の仕事ではなく”準備”に時間が消えていく。
そんな声を、人事担当の方からよく伺います。

📋

名簿を一から作り直す

部署異動のたびに手作業で更新。転記ミスがないか、何度も確認する日々。

📧

案内も督促もメール手作業

未返信の人に催促、また催促。誰に何回送ったかをExcelで管理。

✍️

出欠は紙やExcelで記録

当日は手書きで控え、後からデータベースへ手入力。ダブルチェックも必須。

📨

課題はメールで配って回収

誰が出して誰が未提出か、メールフォルダを目視確認。督促リストは別ファイル。

📊

アンケートは毎回ゼロから

フォームを作り、回答を集計し、グラフ化して報告書に貼るまでが担当の仕事。

❓

「あの研修どう?」に答えられない

1ヶ月後に効果を問われても、データはバラバラで一覧化できていない。

気づけば、研修の“準備と集計”に時間を使っていませんか?

GrowthPointによる変化

研修運営にかかる工数が、こう変わります。

研修一回あたりの運用時間を、フェーズごとに分解。
実際に削減できる時間を、誇張なく数字でお見せします。

フェーズ
Before
After
GrowthPointによる変化
名簿作成
約150分
→約30分
ユーザー情報から検索・選択するだけ。転記不要
案内配信
約120分
→約1分
配信対象を設定すれば、案内もリマインドも自動送信
出欠管理
約90分
→約15分
出席コードで自動記録。名簿の手動更新が不要
事前課題
約240分
→約60分
GrowthPoint上で作成・自動配布。提出状況も一覧で把握
直前準備
約150分
→約20分
回答データを自動集計。ダウンロードするだけ
研修後対応
約240分
→約60分
履歴を自動記録。アンケート作成〜集計まで一気通貫
合計(研修1回あたり)
約16.5時間
→約3時間
約82%の工数削減
135時間
年間10回の研修実施で削減できる工数
17営業日
担当者1名あたり、年間で生まれる時間

※ 課題の内容設計や研修会社との打ち合わせなど、「判断が必要な業務」はBeforeに含んでいません。GrowthPointが削減するのは「探す・転記する・催促する・集計する」といった繰り返し作業です。

GrowthPointとは

GrowthPointは、集合・オンライン研修の
準備〜事後対応を一元管理する、
研修のためのLMSです。

企業教育を約70年手がけてきたアイ・イーシーが、研修現場の知見を元に開発。
「人事も受講者もラクなのに」を、毎日現場に立つ教育会社の視点で形にしました。

機能紹介

研修のすべてを、ひとつの場所で。

毎日の研修業務を、こう変えます。

名簿・案内・課題

「Excelを作り直す」が、
研修担当の仕事から消える。

受講者登録(CSV一括対応)、案内・リマインドの自動送信、課題の配布と提出管理をひとつのシステムで完結。

  • ✓研修ごとにExcelを作り直す必要がなくなる
  • ✓案内も催促もシステムが自動でやってくれる
  • ✓配信予定・配信グループを一覧で俯瞰できる
配信を管理する
配信管理画面
テスト・アンケート

「集計のためだけに丸1日」を、
もう過ごさなくていい。

テストとアンケートをGrowthPoint上で作成。回答は自動集計され、受講状況サマリーがグラフで表示。

  • ✓集計作業がゼロに。「フォームで集めてグラフ化」が不要
  • ✓テスト平均点・受講状況サマリーが自動で可視化
  • ✓報告書に必要なデータは、そのまま貼り付けるだけ
コンテンツ受講状況・集計
テスト・アンケート集計画面
組織の学習履歴

「あの研修、効果あった?」に、
データで答えられる。

誰がどのコースをどこまで受講したか、部門別の学習時間ランキング、学習傾向を自動で可視化。上司もチームの学習状況をリアルタイムで把握。

  • ✓「やりっぱなしの研修」から脱却できる
  • ✓上司が部下の学びを把握し、次の育成計画に活かせる
  • ✓個人別・部門別・カテゴリ別の傾向が一目で分かる
組織の学習履歴
組織の学習履歴画面
コンテンツ作成

自社の文化にフィットした教育を、
自分たちの手で作れる。

動画・読み物・テスト・アンケート・研修・ダウンロード・アップロードの7種類を自社で作成。組み合わせて独自コースを設計し、対象者に配信できます。

  • ✓外部eラーニングだけでは難しい「自社向け教育」が実現
  • ✓業務マニュアル・コンプライアンス研修も内製化
  • ✓作ったコンテンツは、何度でも・誰にでも配信可能
コンテンツを新規登録
コンテンツ作成画面
GrowthPointに対する導入企業の声

教育担当者の声

Coming soon!

選ばれる理由

研修管理に特化した、
教育会社の学習管理システム(LMS)。

GrowthPointは社員教育の根幹である研修に着目。
企業教育歴約70年・年間取引1,000社以上の知見が詰まっています。

01

現場の声から作った

企業教育歴約70年・年間取引1,000社以上のIECが開発。学習が定着する条件を知る教育会社だから、研修の前後をつなぐ設計に。

02

スモールスタート

1部署・1研修から導入可能。「まず次の研修だけ試す」ができる。成功体験を確認したうえで横展開できる、現実的な始め方。

03

研修+LMSをセットで

LMS単体ではなく、IECの研修サービスとセットで導入可能。研修の中身から管理まで一気通貫で支援が可能。

導入の流れ

3ステップで、始められます。

いきなり全社導入は不要。
まずは「次の研修」を、GrowthPointで動かしてみるところから。

お問い合わせ・ご相談

ご状況・課題感をお伺いし、最適な始め方をご案内します。

所要時間 3分

デモ導入

実際の画面を触りながら、次に予定している研修でお試し。お手軽に操作感を確認できます。

1研修から可

本格運用・横展開

「使える」と判断いただいたうえで本格運用へ。スモールスタートで段階的に広げられます。

成功体験を確認後
よくある質問

FAQ

「マニュアルがなくても迷わず使える」ことを追求したシンプルな画面設計です。スマホやタブレットからでも直感的に操作できるので、ITツールに不慣れな方でも使いこなせます。

お申込みから最短2週間ほどで利用可能です。初期設定や受講者名簿の登録などは専任スタッフがサポートいたします。

はい、内製化ツール機能を使えば、社内マニュアルや研修動画・スライドなどを自由にアップロード可能です。社内に散らばっているナレッジをGrowthPointひとつに集約できます。

GrowthPointを利用いただけるようになればそれで終わりというわけではありません。当社は、定期的な利用状況のレポートや、活用度を上げるための施策提案など、教育効果を最大化するためのサポートをしてまいります。何かお困りのことがあれば、お気軽にご相談ください。

まずはお気軽に、
お問い合わせください。

ご相談・資料のご請求・デモ導入のお申し込みなど、なんでもこちらから承ります。

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